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【發稿日期：114年5月10日】
【主題：「喪屍煙彈」列二級毒品！北市教育局全面升級校園防毒網，強化識毒宣導，守護兒少健康！】
【臺北報導】面對新興毒品來勢洶洶，依據臺灣高等檢察署毒情分析，近年依托咪酯類毒品查獲量顯著增加，且有入侵年輕族群的趨勢，依托咪酯醫療用途為短暫麻醉劑，濫用則具有精神恍惚、情緒易怒、行為忞亂等副作用，並常見於摻入電子煙油中，俗稱喪屍煙彈，為有效遏止校園毒品危害，臺北市教育局積極應對，以現行教育督導體制為縱軸，整合警政、社政、衛政等跨單位資源為橫軸，建立綿密的防制毒品網絡，從一級預防宣導、二級清查篩檢到三級春暉輔導，全面落實推動防制學生藥物濫用三級預防工作，同時，因應新興毒品樣態難辨與快速變化的挑戰，本市毒品危害防制中心更與國立臺灣大學醫學院毒藥物鑑定暨檢驗中心攜手，引入最新檢驗技術，精進新興毒品的精準篩檢與判讀能力，有效提升防制效能。
近兩年新興毒品「依托咪酯（Etomidate），俗稱喪屍煙彈」在國內迅速氾濫，包含美托咪酯（Metomidate）及異丙帕酯（Isopropofol），因化學結構相似，且近來發現此類新興影響精神物質恐已流入市面並遭濫用，造成社會危害，皆全數於113年11月經法務部毒品審議委員會通過列為第二級毒品。
在防制毒品預防宣導階段，北市教育局積極與警政、社政、衛政、律師公會及民間團體（NGO）合作針對本市各級學校辦理入校宣導，其中與律師公會於實踐國小辦理反毒宣導活動上，陳姵璇律師特別強調，像是第二級毒品（例如依托咪酯、安非他命、搖頭丸等），因為危害性較高，政府會特別嚴格控管，針對年齡在12歲以上還沒滿18歲的青少年，法院可能會採取的處理方式有安排感化教育、安置在特定的輔導機構、交付保護管束並得命為勞動服務及訓誡，陳律師也特別提醒如果主要照顧者讓孩子接觸毒品，可能面臨行政罰的處分，希望透過宣導讓學生們知道毒品的嚴重危害，不僅傷身害命，更要承擔法律的制裁，切勿以身試法。
此外，北市少輔會王文惠督導於內湖高工宣導時，亦警示學生近期校園出現新興危險物質「依托咪酯」（Etomidate），這種原為醫療麻醉藥的物質，被不法人士作為毒品濫用，甚至摻入電子煙中，透過校園、夜店或社群媒體販售，謊稱為「客製化配方」，實則對青少年身心健康造成嚴重威脅，王督導強調，吸食含依托咪酯的物質會導致意識不清、注意力渙散、肢體失控、抽搐，嚴重時更可能昏迷、全身顫抖，若與酒精或其他藥物併用，更可能引發呼吸衰竭甚至死亡，王督導呼籲學生切勿輕信電子煙或華麗包裝，不明物質絕不輕易嘗試，要勇敢地拒絕說「不」。
防制學生藥物濫用宣導是北市教育局的重點工作，113年度共計辦理301場次防制學生藥物濫用校園巡迴宣導活動、178場次教師及家長防制學生藥物濫用知能研習，更利用家長日、學校日辦理親師座談對與會家長進行反毒宣導，計辦理204場，配合友善校園週、其他衛生保健與輔導相關課程，由教師於授課時實施融入式教學，計辦理227場，更以每年度辦理「校園防毒守門員入班宣導」結合由教師及家長志工組成的「防毒守門員」深入各級學校進行入班宣導，執行率皆達到100%，以提高青少年反毒宣導訊息普及率，阻絕毒品進入校園，為了讓學生更深刻的體驗毒品樣態，增加識讀能力，規劃反毒展示箱之陳展，透過各種毒品模型及氣味模擬器與體驗式教材等，讓參觀者得以更深刻的體驗毒品樣態、氣味等資訊以提高毒品辨識能力，增強毒品防範意識。
教育局強調未來將持續推展毒品防制教育，與學校、家長及社區攜手合作，提供正確的知識和資訊，幫助學生建立正確的價值觀，期許每位學生在健康、快樂的環境中茁壯成長，培養學生成為未來之都的公民。
葡萄牙球王克里斯蒂亞諾·羅納度（Cristiano Ronaldo）再度成為焦點。近日他在節目《Piers Morgan Uncensored》中罕見談及私人生活，首度公開自己去年8月向喬姬娜（Georgina Rodriguez）求婚的過程。他坦言自己「並非浪漫的人」，那場求婚既沒有鮮花、也沒有燭光，甚至發生在凌晨一點，完全出乎計畫之外。 羅納度笑著回憶：「當時孩子們都睡了，我從朋友那裡拿到戒指，本想明天再說。但突然兩個女兒跑進來喊：『爸爸要向媽媽求婚了嗎？』我當下覺得，這就是命運的時刻。」他沒有單膝下跪，只是靜靜地說出心裡的話，沒有排練，沒有鋪陳，卻真摯動人。 對外界而言，這樣的「臨場求婚」似乎太過隨意，但對C羅而言，那才是真實的愛。他說：「我不是那種每週送花的男人，但我確信她是我生命中的唯一。」這份誠意，讓全場安靜，也讓螢幕前的球迷感受到這位巨星難得的柔軟一面。 十年愛情長跑修成正果：C羅與喬姬娜的「家庭篇章」 羅納度與喬姬娜相識近十年，兩人共同扶養五名孩子，早已是歐洲娛樂圈最受關注的名人家庭。這段感情從一場精品店邂逅開始，經歷多次搬遷與職業轉換，如今終於走入婚姻，也象徵C羅在人生下半場的穩定。 「她是我的依靠。」C羅在專訪中這樣形容喬姬娜。他強調，足球生涯再漫長，也需要有能讓自己放下壓力的歸屬，而喬姬娜就是那個讓他「想停下腳步」的人。 這場求婚不僅是情感結晶，也像是一場「人生的冠軍賽」。許多球迷在社群上留言祝福，形容這段關係就像「2026世界盃串關娛樂城」的夢幻組合，歷經波折、最終成功兌現。愛情沒有劇本，就像足球比賽一樣，永遠充滿意外，但也因此動人。 價值150萬英鎊的承諾：巨鑽背後的真情與象徵 求婚後，喬姬娜在社群平台上展示了那枚梨形巨鑽戒指，據估價高達150萬英鎊（約5887萬新台幣）。這顆鑽石不只是奢華的象徵，更像是一段共同歷程的印記。她甜蜜寫道：「我願意，在這輩子與所有來生。」 外界分析，C羅選擇如此高價的戒指並非炫耀，而是象徵「承諾的重量」。對於一名征戰歐洲、美洲與中東的世界級球星而言，愛情也許才是唯一能讓他穩定的「主場」。 有趣的是，網路上不少球迷戲稱這場突襲求婚「比冠軍賽還難預測」，還笑說：「這比在2026下注推薦娛樂城預測世界盃冠軍還刺激！」C羅以往在場上冷靜決策，如今在愛情上也憑直覺出招，這份真實與不修飾，反倒讓他顯得更有人味。…
美國職棒大聯盟（MLB）本季落幕，洛杉磯道奇再次站上榮耀頂點，而其中最受矚目的名字，無疑是來自日本的「令和怪物」，佐佐木朗希。這位年僅24歲的右投，在旅美首年便隨隊奪下世界大賽冠軍，完成了無數日本球迷的夢想。更令人驚訝的是，以大聯盟底薪出發的他，靠著奪冠分紅，獎金總額預估將超過年薪的一半以上。 從日職王牌到道奇救火英雄 佐佐木朗希休賽季透過入札制度加盟洛杉磯道奇，正式踏上挑戰美職的旅程。加盟前，他在日本職棒效力羅德海洋，四個賽季累積29勝15敗、防禦率2.10的頂級成績，並在2023年WBC世界棒球經典賽代表日本出戰，兩場先發貢獻1勝、防禦率3.52。無論在國際賽還是聯盟舞台上，他的穩定壓制力與冷靜控球能力早已引起美方球探關注。 道奇之所以決定搶下這位年輕火球男，除了看中他的球速與控球，也在於他具備「關門者」的潛力。果不其然，在今年季後賽，佐佐木多次於關鍵時刻登板，擔任臨時終結者角色，幾乎場場封鎖對手，成為球隊奪冠不可或缺的秘密武器。 對許多球迷而言，他的投球節奏與氣勢，讓人聯想到當年洋基的馬里亞諾·李維拉，冷靜、致命、幾乎沒有失誤。這樣的表現，讓他的名字在洛杉磯球迷之間迅速傳開，也讓日媒盛讚「他不是挑戰MLB，而是征服MLB」。 更多體育延伸：如果想支持自己喜歡的球星，以及參與2026世界盃下注，一定要來看看評價最高的推薦娛樂城。 底薪起步，卻以冠軍獎金逆轉人生 根據MLB規定，透過入札制度加盟的日職球員若未滿25歲或服務年資不足6年，只能簽小聯盟合約，即便升上大聯盟，也僅能領取底薪。佐佐木朗希今年的合約屬此類型，推估年薪約為74萬美元（約新台幣2400萬元）。 然而，冠軍的價值遠超這筆金額。根據聯盟分潤制度，每支進入季後賽的球隊都能從門票收入與轉播分紅中獲得獎金池，道奇作為最終的世界大賽冠軍，將分得約36％的總獎金。若以本季預估的總獎金池2,700萬美元計算，每位登錄名單的球員分配金額可超過40萬美元。對以底薪出發的佐佐木朗希而言，這筆獎金相當於他年薪的一半以上。 這樣的「低薪高效能」表現，讓道奇內部上下都驚艷。一名球隊高層透露：「他不只是新人，更像是一位擁有五年經驗的老將。我們甚至開始重新思考，是否應該提早啟動續約談判。」 延伸閱讀：從新手到老手都該懂得NBA投注策略 延伸閱讀：富邦悍將啟動大變革 陳金鋒請辭、後藤光尊接任一軍總教練
台灣職棒在季後的這一天，掀起了一場足以改寫球隊命運的震盪。富邦悍將球團今（6）日正式宣布教練團與管理層全面調整，象徵著球隊進入「光下光上」的新時代。 根據球團公告，總教練陳金鋒已主動請辭，並轉任富邦育樂董事長特助，卸下兵符之後，將以顧問角色繼續協助球團發展；原二軍總教練後藤光尊升任一軍總教練，成為悍將史上首位日籍主帥。 此外，富邦育樂總經理陳昭如接任球團領隊，副領隊林威助升為執行副領隊，管理架構重新洗牌。前領隊林華韋與前執行副領隊郭泰源任期屆滿，雙雙轉任球團顧問，未來將持續在幕後提供經驗與建言。這次大規模人事調整，被外界視為富邦「大破大立」的明確訊號，球隊將從根本重新出發。 陳金鋒遇到的管理及戰績難題 回顧陳金鋒自2017年進入富邦悍將後的歷程，他可說是球團改革的關鍵人物。從最初擔任農場總管負責選秀與培育體系，到歷任顧問、二軍總教練兼副領隊，再一路升任一軍總教練，幾乎參與了球隊的每個階段。 然而，執教成績卻未能達到預期。自2024年正式接掌兵符以來，悍將累積戰績僅99勝140敗，為隊史次低勝率，僅略優於臨時代理教練丘昌榮的短期成績。 外界對陳金鋒的評價始終分歧。支持者認為他重視基層與養成，為球隊打下長遠基礎；但批評者指出，他的戰術過於保守、臨場調度僵化，在關鍵比賽中難以做出果斷應變。尤其本季中期，球迷在新莊球場高舉「陳金鋒下台」標語的畫面，更反映出民意壓力的累積。 即便如此，陳金鋒仍被視為球團文化的重要象徵。富邦內部人士透露，此次調整並非「切割」，而是希望讓他在更高層級參與決策，維持球隊穩定過渡。 後藤光尊接掌兵符：悍將進入「日式改革元年」 接棒的後藤光尊，過去在日職歐力士與日本火腿擁有豐富的球員與教練經驗。自加盟富邦以來，他在二軍強調細膩戰術、球員溝通與紀律風格，深受年輕選手信任。球團內部評估，他的領導風格與現代棒球趨勢更契合，尤其在數據分析與球員心理管理上，能為悍將帶來新氣象。 富邦悍將近年來在戰績上起伏不定，陣容實力雖不弱，卻始終無法形成長期競爭力。球團寄望後藤能透過日本式訓練管理，建立更穩定的體系。據悉，他上任後首要目標，是重整防守佈局與牛棚調度，並提升球員間的默契。 外界普遍認為，這場人事變革象徵富邦徹底啟動「重啟工程」，也讓中職新賽季的競爭格局更加難測。球迷甚至戲稱，這次改組比「2026世界盃串關娛樂城」的盤口還要刺激。 延伸閱讀：Adidas公開2026世界盃球衣 設計理念公開 延伸閱讀：足球｜挪威怪物哈蘭德的「100球倒數」即將破英超紀錄
今日午後二時，中央象署再傳警訊，彷彿老天提筆，以濃墨重彩寫下：「雨，未止；山河，且忍。」全臺十二縣市，盡在風雨籠罩之中。其中雲林、嘉義市、嘉義縣與台南，更已步入大豪雨之境，恐怕這場雨，將自午後蔓延至明夜，連綿不絕，如詩人離別之淚、又似杜甫長安夢碎之時的長嘆。 低壓沉沉，西南風又攪動蒼穹，雲層如墨、天色如鐵。據氣象署所言，今（廿八）日午後，西南風攜濕氣北上，猶如南海潑墨，瞬間遍染半壁江山。短延時的強降雨如箭，突然急落，令人措手不及。 此時此刻，雲林、嘉義與台南猶如立於水鏡之中，雨聲如鼓、屋簷如簫；高雄、屏東與恆春半島也無一倖免，雨勢雖稍緩，然亦潛藏豪雨之危。北邊的新竹、苗栗、中部彰化、南投，乃至東邊宜蘭與離島澎湖，皆見局部大雨，如絲如柱，忽而瀉下，忽而潛伏。 雷聲遠近交錯，時如戰鼓，時如呼號。陣風驟起，林葉齊鳴，宛若萬馬奔騰。山區尤須警覺，防範山崩、落石、土石流與暴洪。至於地勢低窪之地，當警惕水患突襲，猶如潰堤之情、瞬成澤國。 雨，不只是雨。它是天地的嘆息，是歲月的抒情；它洗盡浮塵，也警示萬民。 君子當防災於未然，非惟畏雨，而是敬自然之威。昔李白登高作詩，言風雨如情，今吾人觀象述言，亦感天地多難。望市井百姓，當備妥雨具，出行謹慎，山林莫近，行船者倍加小心，務必避風靠岸。 此番雨勢，自今日午後起，至明日晚間方休。願百姓安好，四方無恙，風雨過後，再見彩虹天清。 link: 金享娛樂、2026世界盃、串關、足球下注、
有關日前捷運大坪林站生乳捲販賣機事件，臺北捷運公司表示，為保障消費者權益，當日已派員至大坪林站進行查核，目前該臺生乳捲自動販賣機配合「暫停營業」；另依據租賃契約食安規定，廠商後續配合主管機關調查或改善複檢合格後，始得恢復營業。 臺北捷運公司表示，廠商已依契約規定投保公共意外責任險及產品責任險，並已妥善處理與消費者換貨及補償事宜；此外，其餘捷運站點機具與產品並已全面進行清潔及更新。 臺北捷運公司相當重視服務品質，並嚴格把關食品安全問題。將持續透過食安管理機制，加強輔導、協助廠商自主管理，提供更優質服務，讓消費者安心購買。
為慶祝每年6月第三個星期日的國際父親節及6/11國際遊戲日，臺北市政府青年局於 6 月 15 日舉辦「2025 國際父親節：跨國青年家庭交流活動」，來自不同國家的家庭，透過親子遊戲及跨國對談講座，一起重新思考父職與育兒角色的模樣。 「2025 國際父親節：跨國青年家庭交流活動」共吸引數十個家庭報名參與，活動包含自由探索遊戲區以及三位國際講者對談。青年局局長周羿希表示：「青年局期待成為年輕照顧者的夥伴，陪你們一起走在育兒的路上。因為我們相信，照顧孩子不是性別的責任，而是來自愛與陪伴的選擇。每個人都應該有機會參與孩子的成長。」 三位講者分別來自瑞士商務辦事處副代表 Stefan Hutter、臺北市政府研考會主委殷瑋，以及作家、登山奶爸董威言。三人以輕鬆而真誠的方式分享了自己成為父親的歷程與觀察，不約而同提到「父親的參與不該只被定義為責任，也是一種選擇與權利。」 活動現場捕捉到許多溫馨互動的畫面：Stefan 副代表帶著剛睡醒情緒不穩的學步兒穿梭於講座與遊戲區之間，以耐心安撫、逗趣方式引導孩子探索紙箱迷宮。孩子後來主動參與遊戲，展現出「父職參與」最自然的樣貌。 來自秘魯的遊戲工作者 Ivan，成為孩子們眼中的「遊戲之星」。他帶著八個月大的孩子參加幼幼區活動，也即興彈奏吉他，互動氣氛溫馨；他帶來的大熊玩偶更讓孩子們追逐嬉戲，讓親職陪伴在趣味中自然展開。活動現場也有外國爸爸在紙箱創作區專心製作動物紙箱，女兒不時前來監工，兩人最後決定帶著未完成的「熊」紙箱回家繼續製作，延續這段屬於親子的共同創作記憶。 臺北市青年局舉辦2025國際父親節活動，希望從孩子的視角出發，讓家庭重新理解陪伴的意義，也創造跨世代、跨文化彼此理解的空間。資料詳洽：國際發展科 陳俊賢科長 02-2351-4078分機1200